Valores

Innovación, autogestión y proactividad

Nos movemos con iniciativa. Nos gusta pensar soluciones creativas, anticiparnos a los desafíos y proponer mejoras. Fomentamos un entorno donde se valore la curiosidad, la experimentación y la acción con sentido. Impulsamos la autogestión como forma de trabajo: cada persona es protagonista de sus tareas, toma decisiones con responsabilidad y actúa de manera autónoma, sin perder de vista el impacto colectivo.

Respeto

Cuidamos los vínculos. Tratamos a los demás como nos gustaría ser tratados: con empatía, escucha y reconocimiento. El respeto es la base de una convivencia sana y de relaciones laborales duraderas. También implica una comunicación clara, cuidadosa y cooperativa, donde el otro es considerado en su totalidad y se construyen acuerdos sostenibles desde el diálogo

Puntualidad, horarios y asistencia

Cumplimos con los horarios de ingreso, descanso y egreso, entendiendo que la puntualidad favorece el orden y el trabajo en equipo. Quienes trabajan presencialmente registran su entrada y salida con el reloj de huella digital. Las inasistencias deben comunicarse con anticipación al referente de área. En caso de no ser posible, se notifica lo antes que se pueda. Las llegadas tarde y ausencias sin aviso impactan en el presentismo y, de repetirse, pueden afectar otros beneficios.